职位性质:不限
学历要求:本科
工作经验:五年以上
专业要求:工程管理、工程造价等相关专业
职称要求:不限
外语要求:不限
经营主管岗位说明书
一、岗位基本信息
单 位 首发路桥公司
岗位名称 经营主管
所属部门 经营发展部与项目部
岗位编制 2
直接上级 经营发展部部长
薪酬水平 15-25万左右,根据公司效益浮动
办公地点 北京市辖区内公司各驻地
二、 岗位职责描述
负责项目的经营管理及核算工作。
三、主要工作职责
职责一: 经营管理
工作任务
负责工程项目经营管理工作。
配合公司进行投标工作并组织编制项目标后预算、项目的总体目标指标。
针对于项目标后预算需调整的组织标后预算调整版评审、审核。
标后预算书及相关文件备案、归档。
组织施工过程中计量和变更洽商申报工作。
项目的年度预算组织编制与审核。
负责组织相关部门编制格式合同,建立项目合同台账。
职责二: 项目经营合约工作
工作任务
对项目的经济合同等进行归档保存、建立借阅合同台账。
贯彻上级对造价工作的有关法规政策,定期转发建委及上级主管部门关于合同、工程造价的管理文件。
审核各采购部门和项目部上报的招标、比选方案,负责指导执行招标和比选工作,监督管理各部室、各项目部的招标和比选工作。
职责三: 其他工作
工作任务
完成公司领导交办的其他工作
四、工作协作关系
内部协调关系 与公司各部室、各项目部沟通相关工作事宜。
外部协调关系 与上级公司有关部门开展沟通工作。
与项目涉及权属单位开展沟通工作。
与项目相关政府委办局开展沟通工作。
五、任职资格
教育水平 本科及以上学历
学习专业 工程管理、工程造价等相关专业
工作经验 具有同行业大型企业5年以上管理工作经验;
职称及执业资格水平 具有一级造价师执业资格证书
知识技能 知识:熟悉相关专业规范、行业标准。
技能:掌握计算机基础操作技能、办公软件操作、公文写作;了解相关业务领域知识。
能力要求 具有人际交往能力、组织协调能力、应急事件处理能力、沟通表达能力、解决问题能力等。
特殊资格 --